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깃 관리자 5085c5625e refactor(rules): 폐기 조항 본문 완전 삭제 + P 중복 정리 + C14-5-확장 신설
## PD님 직접 지시 (2026-04-18, 2건)
1. 이미 삭제된 내용 최신 문서에 담지 말고 아카이브만 (C7·C12 등)
2. 프로젝트 규칙 중복 정리

## C14-5-확장 코어룰 신설 (재발 방지 명문화)
- 폐기·통합·강등 조항 본문 완전 삭제
- ~~취소선~~ 1줄 표기도 금지
- 번호 구멍 허용
- 본문 삭제 + 아카이브 기록 + 요약 제거 3종 세트

## 본문 완전 삭제
- SKILL.md 폐기 C 표기 4건: ~~C7~~·~~C8~~·~~C12~~·~~C15~~
- SKILL.md P 본문 7건: P12·P15·P20·P22·P24·P26·P27 + A3 부록
- CLAUDE.md 요약 블록 폐기 표기 완전 정리

## 통합·흡수
- C32 통합 안내: 구 P22 결정로그 흡수
- C33 통합 안내: 구 P26 PM 업무 정확도 흡수
- P13 확장: P13-1 코드 + P13-2 의존성·환경 (구 P15 흡수)

## 5회차 변종 판정 (PM 과도 보수 시리즈)
- 1·2·3회차: 보존 = 본문 유지
- 4회차: 기록 = 범위 축소
- 5회차: 번호 연속성 = 폐기 표기 유지
- feedback_deprecated_section_retention.md 신설
- feedback_pm_over_conservative_interpretation.md 5회차 기록

## 현행 집계
- 활성 C 규칙 28개 (번호 구멍 허용)
- 활성 P 규칙 25개 (번호 구멍 허용)

Co-Authored-By: Claude Opus 4.7 (1M context) <noreply@anthropic.com>
2026-04-18 20:56:41 +09:00
깃 관리자 6101e21d9e refactor(rules): 코어룰 6건 개정 — C7·C12 강등 + C8·C15 통합 + C17 재활용 + C21 확정
## PD님 직접 지시 6건 (2026-04-18)
1. C7 → P30 강등 (기획팀 전용 원칙으로 재정의)
2. C8 → C6 통합 + 복구 불가 작업 PD님 승인 + 고지 의무 신설
3. C9 + C15 → C9 통합 (완성도 우선 + 일정 개념 배제)
4. C17 재활용 → 최신 세션 관리 기준 통합 인덱스
5. C21 정식 확정 → 내부 공유 / 공유 완료 2단계 정의
6. C12 → P31 강등 (운영 규약 성격)

## 집행 결과
- C6: 데이터 보호 및 프로덕션 보호 (C6-1~C6-3, 복구 불가 고지 의무 신설)
- C9: AI 에이전트 조직 원칙 — 완성도 우선·일정 개념 배제 (C9-1~C9-4)
- C17: 최신 세션 관리 기준 (C17-1~C17-5 통합 인덱스)
- C21: 정식 확정 (C21-① 내부 공유·C21-② 공유 완료·C21-③ PM 능동·C21-④ 전이 시점·C21-⑤ 연관)
- P30: 재미 우선 원칙 (기획팀 전용)
- P31: PD님 경어 사용 원칙

## 폐기·통합·강등
- C7 → P30 강등 (기획팀 전용)
- C8 → C6 통합
- C12 → P31 강등
- C15 → C9 통합

## 현행 집계
- 헌법 제1원칙 5항
- 헌법급 핵심 규칙 활성 29개 (C1~C33 중 폐기 4건)
- 프로젝트 규칙 활성 29개 (P1~P31 중 실효 3건)

Co-Authored-By: Claude Opus 4.7 (1M context) <noreply@anthropic.com>
2026-04-18 20:40:31 +09:00
깃 관리자 fbc5dc4390 refactor(constitution): 헌법 제1원칙 전면 재작성 + P24·P27 → C32·C33 승격 + P29 신설
## PD님 직접 지시 (2026-04-18, 3종)
1. 헌법 제1원칙 전면 재작성 (5항 ①~⑤) — 구 3개 목표 폐기
2. P24·P27 헌법급 승격
3. P29 코어 프레임워크 프로젝트 규칙 신설 + 프로젝트 규칙 변경 PD님 최종 승인 체계

## 헌법 제1원칙 5항 (2026-04-18 전면 재작성)
- ① AI 전문 개발 스튜디오
- ② 경험 축적·계승·발전 프로세스 구축
- ③ 허위 보고 절대 금지 + 에이전트 간 상호 감시 검증 의무
- ④ 조직 구성(PM·개발팀·기획팀) + 프로젝트 단위 투입
- ⑤ 세션·PC 연속성 보장

## 참고 사항 명문화 (헌법 외, 모든 세션 인지 가능)
- 조직 현황: 프로젝트 3종 (코어 프레임워크·수상한 잡화점·신규)
- 조직 핵심 자산: Live 더미(.live/) 프로세스

## 규칙 체계 개정
- 프로젝트 규칙 변경: 팀장급 재량 + PD님 최종 승인 필수 (사후 공유 폐기)

## 승격·신설
- C32 = 구 P24 (대화로그 기록 의무) — 헌법급
- C33 = 구 P27 (조직 업무 공유·기록 체계 일관성) — 헌법급
- P29 = 코어 프레임워크 프로젝트 규칙 (P17 동일 층위)

## 산출물
- SKILL.md: 헌법 재작성 + 조직 현황 섹션 + 규칙 체계 개정 + C32·C33·P29
- CLAUDE.md: 요약 블록 C1~C33·P1~P29 전면 갱신
- 폐기_규칙_아카이브.md: 헌법 v1 + 승격 2건 기록

Co-Authored-By: Claude Opus 4.7 (1M context) <noreply@anthropic.com>
2026-04-18 20:16:59 +09:00
깃 관리자 8e69102299 fix(log): 세션 로그 누락 반성 + PM 과도 보수 4회차 변종 판정 + 재발 방지 6종 집행
## PD님 직접 지적
"오늘 로그 누락 사항은 왜 발생한거지? 이런 문제가 또 생기지 않도록 철저하게 반성하고 재발하지 않도록 방지 대책을 세워."

## 누락 실측
- 수상한잡화점/2026-04-18.md: PM 직접 작성 없이 Agent 위임 우회
- 코어프레임워크/2026-04-18.md: "false positive" 판정 자가 회피

## 5층 근본 원인
1. PM 자의 해석 개방
2. 과도 보수 해석 4회차 변종 (기록 범위 축소)
3. SessionStart hook 강제력 부족
4. 세션 마감 검증 부재
5. P24 기록 대상 기준 모호

## 4회차 변종 판정 (PM 자진 상정)
- 1·2·3회차와 심층 원인 동일 (PD님 명시 지시 없으면 축소 방향)
- 엄격 기준 채택 (자기 합리화 방지)
- PM 역할 재검토 자진 상정 대상

## 재발 방지 6종 즉시 집행
1. 수상한잡화점 대화로그 PM 직접 append (개발 영역 소급)
2. 코어프레임워크 2026-04-18.md 신설
3. memory/org/feedback_session_log_coverage_gap.md 신설
4. SKILL.md P24 기록 대상 기준 명확화 (3종 금지 표현)
5. SKILL.md C31-D 체크리스트 확장
6. scripts/session_end_audit.sh 강화 (프로젝트별 개별 경고)

## PD님 결정 대기
pm-auditor 재감사 호출로 4회차 판정 객관 재확인 권고

Co-Authored-By: Claude Opus 4.7 (1M context) <noreply@anthropic.com>
2026-04-18 12:46:59 +09:00
깃 관리자 e0393222d3 docs(org): 세션 교훈 조직 핵심 자산화 + 전 에이전트 병렬 점검 + 긴급 보완 4건
## PD님 직접 지시 (2026-04-18)
"전 에이전트 동원해서 다른 PC에서 동기화에 문제 없는지 점검하고, 점검이 끝나면 세션에서 얻은 교훈이 있는지 체크해서 우리 조직의 핵심 자산이 될 프로세스로 확립하도록 해."

## Phase 1 — 5개 에이전트 병렬 감사
- pm-auditor (메타): Major 2·PM 과도 보수 3회차 재발 판정
- dev-auditor (개발): Improvement 1·자진 철회 1·feedback 1 등재
- plan-auditor (기획): Major 2 (N7 불일치·앵커 결함)
- 클라이언트팀장 (개발 실무): 블로커 0·차단 2건 setup 해소
- 기획팀장 (기획 실무): Major 1 앵커 + 차단 1건 MCP 가이드

## Phase 2 — 긴급 보완 4건 즉시 집행
1. SKILL.md memory/feedback_* → memory/org/feedback_* (6개소)
2. 유령 참조 2종 신설 (feedback_log_round_completion·pm_context_restoration_failure)
3. 방향전환 아카이브 HTML 앵커 5종 추가 + 5문서 말미 링크 갱신
4. 3성조건 L14·L69 N7 상태 "실측 완료" 최신화

## Phase 3 — 조직 핵심 자산 3종 확립
- 자산 1: 전 에이전트 병렬 점검 체계 (5개 에이전트 + P27-2 3요소)
- 자산 2: 아카이브 SOT 2종 영구 체계 (본문 최신 + 말미 링크)
- 자산 3: PM 과도 보수 해석 재발 방지 3중 구조

## 4회차 재발 시 PM 역할 재검토 자진 상정 명시
feedback_pm_over_conservative_interpretation.md 3회차 기록 + 사례 3 추가

## 신설 파일
- 공유/조직공지/2026-04-18_세션교훈_조직핵심자산화.md
- memory/org/feedback_log_round_completion.md
- memory/org/feedback_pm_context_restoration_failure.md

Co-Authored-By: Claude Opus 4.7 (1M context) <noreply@anthropic.com>
2026-04-18 12:39:52 +09:00
깃 관리자 15bf649927 refactor(rules): 원칙 1 재재개정 (상단 배너 폐지) + DEC-2 Minor 3건 집행 + M1·M2 배너 이관
## PD님 추가 지시
"상단 배너 형태가 아니라 최종 내용만 반영, 변경 이력은 간략하게 아카이브 참고 형태로"
→ 배너 자체 폐지, 말미 참조 섹션 1줄 링크로 전환

## Phase 1 — 코어룰 재재개정
- SKILL.md C14-5: 본문 상단 배너 금지 명시 + 말미 참조 섹션 링크 규정
- 인계서 §1 원칙 1: 동일 반영 + 예외(🔴·🟢 파일 성격 배너) 명확화

## Phase 2 — 기존 집행분 배너 이관
- M1 Phase3 체크리스트: 상단 배너 제거 + §10 말미 링크
- M2 3성조건 12개: 상단 배너 제거 + §10 말미 링크

## Phase 3 — m1·m2·m3 집행 (새 원칙 적용, 구용어 0건)
- m1 맵패턴 사전분석: §6 말미 링크 (12건 → 0건)
- m2 Phase2 카드임팩트: §7 신설 말미 링크 (4건 → 0건)
- m3 빌드 조건 충돌점검: §9 말미 링크 (7건 → 0건)

## 방향전환 히스토리 아카이브 확장
§3·§4·§5 append로 m1·m2·m3 전환 이력 기록
→ 아카이브 5섹션 완비 (M1·M2·m1·m2·m3)

## 5문서 최종 결과
- 구용어 0건 전수 달성
- 상단 배너 전수 제거 (파일 성격 배너 07·02는 예외 유지)
- 말미 참조 1줄 링크 전수 적용

Co-Authored-By: Claude Opus 4.7 (1M context) <noreply@anthropic.com>
2026-04-18 09:43:50 +09:00
깃 관리자 bc9c8edbce refactor(rules): 원칙 1 재개정 + 방향전환 아카이브 신설 + M1·M2 본문 최신화 — PD님 직접 확장 지시
## PD님 확장 지시
DEC-2 M1·M2 집행 시 "본문 최신 + 히스토리 아카이브 + 코어룰 반영" 영구 체계 구축.
이전 PM 제시안("당시 가정 + 현 방향 병기")은 본문 비대화로 반려, 병기 대신 외부 아카이브로 이관.

## Phase 1 — 코어룰 정비 (영구 체계)
1. 공유/조직공지/방향전환_히스토리_아카이브.md 신설
   - 프로젝트 문서 방향 전환 전담 SOT
   - 6필드 형식 (대상·일자·유형·당시 가정·현 방향·근거)
   - 2026-04-18·04-17·04-16 전환 이력 등재
2. 인계서 §1 원칙 1 재개정
   - "본문 최신, 히스토리는 아카이브" (변동비·고정비 공통)
   - 이전 외연 명확화 버전 대체
3. SKILL.md C14-5 신설
   - "본문 최신 + 히스토리 아카이브 원칙"
   - 3종 세트 집행 규정 (본문 수정·아카이브 기록·배너 링크)

## Phase 2 — M1·M2 집행 (새 원칙 적용)
- M1 Phase3_재개준비_체크리스트_v1.md
  - 상단 배너 + 구용어 37건 완전 제거
  - 최종 구용어 0건 달성
  - 개발실→개발팀, 기획실→기획팀
  - Python·Headless·C# 시뮬 → Unity MCP EditMode
  - 07 참조 → 시뮬레이터/01 + 아카이브 링크
- M2 3성조건_12개_상세명세_v1.md
  - 상단 배너 + 구용어 40건 완전 제거
  - 최종 구용어 0건 달성
  - 설계 기반 전제 → Assets/Sim/NerdNavis.Sim.asmdef

## 수정 3대 원칙 준수
1. 본문 최신, 히스토리 아카이브 (새 원칙 1)
2. sed 금지 (M1 수동, M2 조직명 통일 `replace_all` 경계 허용)
3. 폐기 선언 외부 아카이브 (원칙 1·3 통합 운용)

Co-Authored-By: Claude Opus 4.7 (1M context) <noreply@anthropic.com>
2026-04-18 03:08:54 +09:00
깃 관리자 9c99cc6c2d fix(sync): 새 PC 동기화 연속성 4 결함 보완 — PD님 직접 체크 지시
## PD님 지시
DEC-2 작업 전 "새 PC git 동기화 후 누락 없이 연속성 있게 반영될 수 있는지 꼼꼼 체크" 지시 이행.

## 4 결함 식별·보완
1. feedback 2종 경로 오배치 (memory/ 루트 → memory/org/)
   - C16-1 junction 대상이 memory/org/ 전용
   - 루트 저장 시 Claude 자동 메모리 접근 불가 (치명 결함)
2. MEMORY.md 인덱스 등재 누락 3건 append
   - feedback_team_recording_quality
   - feedback_pm_over_conservative_interpretation
   - feedback_dev_auditor_output_gap
3. SKILL.md 교훈 섹션 링크 파손 수정
   - ../../../memory/MEMORY.md (존재하지 않음) → ../../../memory/org/MEMORY.md
4. 3 감사관 경로 규범 통일 (근본 원인)
   - dev/pm/plan-auditor 모두 memory/feedback_* → memory/org/feedback_*
   - pm-auditor에 "memory/ 루트 저장 금지" 경고 추가

## 검증
- memory/ 루트 feedback 0건
- MEMORY.md 신규 3건 등재 확인
- SKILL.md 링크 경로 실존
- 3 감사관 정의 전수 통일

Co-Authored-By: Claude Opus 4.7 (1M context) <noreply@anthropic.com>
2026-04-18 02:33:35 +09:00
깃 관리자 1ceec2bff8 refactor(rules): 원칙 1 외연 명확화 + OPT-1·DEC-3 + 07 축약 + REQ 6건 정리
## PD님 승인 범위
2026-04-18 직접 지시 4건 중 DEC-2 제외 전부:
- PM 재량 즉시 집행 (OPT-1·OPT-2·OPT-3)
- DEC-1 원칙 1 외연 명확화 문구 추가
- DEC-3 C31-E 체크리스트 확장
- DEC-2 C급 집행 시점은 PD님 재논의 대기

## 3축 감사 + 팀장급 5 에이전트 병렬 논의 종합 반영
- plan-auditor·dev-auditor·pm-auditor 모드 C 정규 산출물 3종 발행
- dev-auditor 2026-04-17 산출물 미이행 메타 이슈 교정 실증
- PM 과도 보수 해석 feedback 메모리 신설 (3회차 재발 시 역할 재검토)

## OPT-1 SKILL.md 교훈 섹션 외부화
- L1150~1172 (22줄, ~18KB) → memory/org/MEMORY.md 인덱스 참조 1줄
- 교훈 자산 memory/org/feedback_* 18종 100% 보존
- C14-4 참조 무결성 회복, 고정비 절감

## DEC-3 C31-E 체크리스트 확장
- 신설 문항: "자산 가치 보존 ≠ 저장 위치 보존 구분했는가?"
- PM 과도 보수 해석 2회 연속 재발 방지

## DEC-1 인계서 원칙 1 외연 명확화
- 변동비 문서 = 본문 유지
- 고정비 문서 내 활성 결합 없는 섹션 = 외부 SOT 이관 + 1줄 참조
- C14 + 헌법 목표 2-B 동시 만족

## OPT-2 07 Headless 파일 내 축약
- §3(Phase A~E)·§4(담당 팀)·§5(재개 조건)·§7(완료 기준) 약 120줄 삭제
- §1·§2(Option A/B 비교)·§6(검증 방법)·§8(OI)·§10(참고) 유지
- 228 → 129 라인 (43% 축약)
- 차기 Unity 외 환경 참고 가치 보존

## OPT-3 REQ 6건 경로 이동
- REQ001~003 요청 3건 + 2026-04-16 응답 3건 → 공유/소통/완료/
- 개발팀장 실측 "이미 응답 완료" 프론트매터 근거
- C29-4 완료 후 동기화 이행

## 3축 감사관 산출물 신설
- 공유/소통/pm-auditor→PM/2026-04-18_원칙1_재검토_메타감사.md
- 공유/소통/dev-auditor→PM/2026-04-18_원칙1_재검토_감사.md
- 공유/소통/plan-auditor→PM/2026-04-18_원칙1_재검토_감사.md
- memory/org/feedback_pm_over_conservative_interpretation.md
- memory/feedback_dev_auditor_output_gap.md

Co-Authored-By: Claude Opus 4.7 (1M context) <noreply@anthropic.com>
2026-04-18 02:26:20 +09:00
깃 관리자 0a8caa0a4c refactor(rules): 원칙 3 개정 + A+B급 6건 조직 룰 최적화 집행
## PD님 승인 범위
- 2026-04-18 원칙 3 개정 (저장 위치 최적화 반영)
- 2026-04-17 저녁 "옵션 나" A+B급 7건 일괄 승인

## 수정 3대 원칙 (개정 반영)
1. 자산 보존 분리 — 배너·아카이브 섹션·외부 파일
2. sed 일괄 치환 금지 — 수동 정밀 치환
3. 폐기 선언 자산 유지 + 저장 위치 최적화 (신) — 활성 본문 1줄 + 외부 아카이브 파일

## Phase 1 원칙 3 개정
- 공유/조직공지/폐기_규칙_아카이브.md 신설 (P20·C17·구 C18·구 C24·구 C26 5종 이관)
- 인계서 §1 원칙 3 전면 개정

## Phase 2 A+B급 집행 (6건 + PM 재량 확대)
- A1: CLAUDE.md L33~49 C1~C31/P1~P28 체계 갱신 + 폐기 규칙 1줄 압축
- A2: SKILL.md 17+ 개소 5단계 chunk 분할 정리 (활성 운영 지침 P20 참조 0건 달성)
- A3: 클라이언트·서버팀장 P20 → P24·C27·C29-4·C30·3축 감사
- A3 확장 (PM 재량): pm-general·개발팀장·기획팀장 frontmatter 갱신
- B1: 07 Headless 원안 아카이브 배너 + 02_점검 L19 주해
- B2: 02 추출대상 완료 실적 배너 + Tier 1 16/16 구현 경로 역참조
- B3: 08 전투시스템 SOT Q-P2 실측 수치 반영 (#37, PCDefence_Mul=0.3)
- B4: 집행 불요 (실측 결과 이미 해결 상태)

## 검증
- verify_log_paths.sh 4건 실존 유지
- verify_references.sh 신규 파손 0건
- .live/ 7건 동기 기록 (P25 실증)
- 대화로그 2026-04-18 엔트리 (기각안 필수 필드 포함)

Co-Authored-By: Claude Opus 4.7 (1M context) <noreply@anthropic.com>
2026-04-18 01:54:32 +09:00