## PD님 직접 지시 6건 (2026-04-18)
1. C7 → P30 강등 (기획팀 전용 원칙으로 재정의)
2. C8 → C6 통합 + 복구 불가 작업 PD님 승인 + 고지 의무 신설
3. C9 + C15 → C9 통합 (완성도 우선 + 일정 개념 배제)
4. C17 재활용 → 최신 세션 관리 기준 통합 인덱스
5. C21 정식 확정 → 내부 공유 / 공유 완료 2단계 정의
6. C12 → P31 강등 (운영 규약 성격)
## 집행 결과
- C6: 데이터 보호 및 프로덕션 보호 (C6-1~C6-3, 복구 불가 고지 의무 신설)
- C9: AI 에이전트 조직 원칙 — 완성도 우선·일정 개념 배제 (C9-1~C9-4)
- C17: 최신 세션 관리 기준 (C17-1~C17-5 통합 인덱스)
- C21: 정식 확정 (C21-① 내부 공유·C21-② 공유 완료·C21-③ PM 능동·C21-④ 전이 시점·C21-⑤ 연관)
- P30: 재미 우선 원칙 (기획팀 전용)
- P31: PD님 경어 사용 원칙
## 폐기·통합·강등
- C7 → P30 강등 (기획팀 전용)
- C8 → C6 통합
- C12 → P31 강등
- C15 → C9 통합
## 현행 집계
- 헌법 제1원칙 5항
- 헌법급 핵심 규칙 활성 29개 (C1~C33 중 폐기 4건)
- 프로젝트 규칙 활성 29개 (P1~P31 중 실효 3건)
Co-Authored-By: Claude Opus 4.7 (1M context) <noreply@anthropic.com>
## PD님 직접 지시 (2026-04-18, 3종)
1. 헌법 제1원칙 전면 재작성 (5항 ①~⑤) — 구 3개 목표 폐기
2. P24·P27 헌법급 승격
3. P29 코어 프레임워크 프로젝트 규칙 신설 + 프로젝트 규칙 변경 PD님 최종 승인 체계
## 헌법 제1원칙 5항 (2026-04-18 전면 재작성)
- ① AI 전문 개발 스튜디오
- ② 경험 축적·계승·발전 프로세스 구축
- ③ 허위 보고 절대 금지 + 에이전트 간 상호 감시 검증 의무
- ④ 조직 구성(PM·개발팀·기획팀) + 프로젝트 단위 투입
- ⑤ 세션·PC 연속성 보장
## 참고 사항 명문화 (헌법 외, 모든 세션 인지 가능)
- 조직 현황: 프로젝트 3종 (코어 프레임워크·수상한 잡화점·신규)
- 조직 핵심 자산: Live 더미(.live/) 프로세스
## 규칙 체계 개정
- 프로젝트 규칙 변경: 팀장급 재량 + PD님 최종 승인 필수 (사후 공유 폐기)
## 승격·신설
- C32 = 구 P24 (대화로그 기록 의무) — 헌법급
- C33 = 구 P27 (조직 업무 공유·기록 체계 일관성) — 헌법급
- P29 = 코어 프레임워크 프로젝트 규칙 (P17 동일 층위)
## 산출물
- SKILL.md: 헌법 재작성 + 조직 현황 섹션 + 규칙 체계 개정 + C32·C33·P29
- CLAUDE.md: 요약 블록 C1~C33·P1~P29 전면 갱신
- 폐기_규칙_아카이브.md: 헌법 v1 + 승격 2건 기록
Co-Authored-By: Claude Opus 4.7 (1M context) <noreply@anthropic.com>